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（記者 杜有）為進一步加強我校處級干部的思想政治和管理能力建設，提高我校處級干部的理論素養和業務水平，掌握我國高等教育發展的新形勢和我校反腐倡廉工作的新要求，促進我校各項事業的科學發展，7月19日-20日，由校黨委組織部、校紀委、校黨校共同舉辦的校管干部培訓班在綜合樓七樓學術報告廳舉行，全校正、副處級干部，黨委組織員、紀檢員參加了培訓。
校黨委書記金雄作了題為《新崗位、新形象、新機遇、新發展》的動員報告，他向學員們提出了四點希望和要求：
一、帶頭加強學習、團結協作、務實創新、勤政廉潔。要虛心的向其他同志學習，不斷豐富完善自己，不斷地學習新知識、新技能，拓寬知識視野，更新知識結構，不斷提高工作能力和管理水平；要做到大事講原則，小事講風格，有利于團結的話就說，不利于團結的話就不說，有利于團結的是就做，不利于團結的事就不做，營造一個寬松和諧、團結共事的環境；要堅持一切為了群眾，一切依靠群眾，深入師生，認真聽取他們的意見和建議，始終關注和真誠服務于廣大師生的成長與發展；要常懷感激之情，常葆進取之心，長存敬畏之念，清清白白做人，干干凈凈做事，夯實清正廉潔的思想道德基礎，筑牢拒腐防變的道德防線。
二、增強大局意識、責任意識、憂患意識。領導干部要認識大局、把握大局、服從和服務大局，要將學校發展這個大局同師生的發展、師生的根本利益聯系起來；要主動的周圍的干部師生做出樣子來，帶領大家真正把所有心思都凝聚在干工作上，把最大的功夫下到抓落實上，把最大的本領用在促發展上；要始終保持清醒的頭腦，保持開拓進取的銳氣，要增強憂患意識。
三、做到關愛學生、尊重學者、崇尚學術。做到對學生有愛心、服務學生要盡心、對學生工作要關心；尊重學者的勞動和創造，為學者們提供寬松、寬容、寬厚的研究環境和條件，使我們的學者在工作上有平臺，在生活上有保障，在人格上有尊嚴；要弘揚學術精神，營造學術環境，建立一種積極向上、民主求實、團結協作、尊重知識和創造的濃厚氛圍，吸引和激勵優秀學者在這里開拓、耕耘和收獲。
四、努力提升標準、解決問題、完善制度。要把工作目標具體化、責任化、階段化，在實踐中不斷攀登新臺階，實現新發展；要勇敢的面對問題，積極主動的解決問題；要充分認識加強制度建設的重要性，自覺地在完善制度上下功夫。
在兩天的課程中，科技處處長廉哲滿、校紀委正處級紀檢員李繼民、附屬醫院黨委副書記劉延祥分別做了以《教育部“高等學校創新能力提升計劃”解讀》、《關于黨員領導干部加強反腐倡廉工作的幾個問題》、《黨風廉政建設和行風建設工作的幾點體會》為題的講座，講座深入淺出，從不同側面講述了領導干部需要提升的素質和需要注意的事項，受到了學員們的歡迎。
校黨委書記金雄作動員講話
全 景
（攝影 許正源）
